[天机it新闻频道]由于这四名员工在公司的级别不高，也不是重要的人员接替者，因此不予披露。8月29日下午，经媒体证实，美亚承认，包括CTO宗东东、跨境业务总经理桂博文、o2o和马米赵哲董事、运营副总裁杜平在内的4名高管已经离职。这只是宫城县的人事变动吗？高管辞职背后隐藏的原因是什么？事实上，自从去年9月Miya在D轮获得百度战略投资后，Miya已经近一年没有获得融资了。2016年，美雅遭遇了很多厄运，首先是假尿布、奶瓶等假事件。之后，它肆意烧钱，疯狂营销，收效甚微，后来在大力推广蜜芽的时候，对每位顾客500元的价格产生了怀疑。此外，公开数据显示，受政策影响，标准产品和非标准产品的销售比例较大，作为跨境电子商务大公司的三亚，新产品难拉，保有量差，没有护城河。最直接的表现是，三亚作为母子电子商务公司的流量和排名都有所下降。房子每晚都会漏水下雨，现在蜜芽的内部高管已经离开。当被问到高管离职的原因时，米亚礼貌地说，他们对自己有明确的职业规划，离职与公司无关。美亚的所谓高管，如首席技术官、业务总经理和运营副总裁，都被列为低级别和不重要的职位。据一位接近三亚的内部人士透露，三亚高管的离职率高达40%。人才是公司最重要的资产。如果不重要的话，很难避免寒冷。你觉得美亚的员工和未来的首席技术官怎么样？今天的宫似乎已经进入了一个死胡同，谁能扭转宫的颓势并与之联系起来呢？

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